
Organizar un desayuno de trabajo. Los desayunos de trabajo (con vídeo)
Las reuniones de trabajo se pueden realizar a la hora del desayuno
IppikiOokami - Pixabay
Que horario tiene un desayuno de trabajo. Cuánto dura un desayuno de trabajo
Los desayunos de trabajo y las reuniones profesiones o empresariales matinales
Un desayuno de trabajo es una forma diferente de acometer una de las primeras reuniones del día, y es muy utilizado cuando se quiere tener una reunión corta y amena.
Lo primero que destaca el director del Parador es la sobriedad. Hay que montar una o más mesas de un modo sencillo y sin estridencias. Debemos elegir manteles, servilletas, platos, etcétera de colores muy suaves.
A destacar, que como son "eventos" muy breves, hay que tratar de disponer casi todos los elementos de una sola vez, que estén al alcance de los comensales, para evitar las intervenciones constantes del personal de servicio. Por eso, hay muchos establecimientos que optan por el desayuno buffet, aunque en el caso del desayuno de trabajo no sea una de las opciones más comunes dependiendo del tipo de desayuno.
¿A qué hora se organiza un desayuno de trabajo?
El horario habitual para un desayuno de trabajo suele ser variable entre las 8 de la mañana hasta las 11, aproximadamente. Su duración no debería sobrepasar los 45 a 60 minutos.
Objetivo del desayuno de trabajo
Un desayuno de trabajo lo podemos organizar por múltiples razones. La principal es dar a conocer una nueva empresa, un nuevo proyecto, un nuevo producto o servicio, etcétera. Es una forma de darse a conocer en un acto breve y celebrado a primera hora de la mañana.
También se ha convertido en un clásico, como "rueda de prensa" para dar a conocer información de interés en el mundo político, económico, deportivo, etcétera.
Los invitados son personas del "sector" que pueden ser el público objetivo al que nos interesa llegar, así como medios de comunicación.
Tipos de desayuno más internacionales
- Desayuno estilo Continental
- Desayuno estilo Europeo
- Desayuno estilo Americano
- Desayuno estilo Inglés
- Desayunos de trabajo
Otros tipos de comida
En el vídeo también tratan el tema de los almuerzos y cenas de trabajo de una manera más somera.
El programa "Protocolo Hoy" (TV Melilla), trata el tema de los desayunos de trabajo como un modo diferente a la de la comida, de tratar temas dentro del ámbito empresarial.
Ángel Cid, experto en protocolo, junto a Jesús de Manuel Pérez -director del Parador de Melilla- nos explican los principales puntos a tener en cuenta para organizar un buen desayuno de trabajo.
Su opinión es importante.
Participe y aporte su visión sobre este artículo, o ayude a otros usuarios con su conocimiento.
-
El espacio personal es una especie de "burbuja" en la que una persona se mueve con seguridad y comodidad
-
La mesa la compartimos con personas de todo tipo: las que les encanta destacar; otras a las que les encanta discutir; otras a las que les encanta tener razón...
-
Aprender a respetar el espacio común es una asignatura pendiente para algunas personas que no saben guardar las distancias
-
Los gestos nos dicen, en muchas ocasiones, más cosas que las propias palabras
-
El cuidado de la actitud corporal es importante en cualquier situación en la que nos encontremos. Pero sobre todo cuando estamos delante de otras personas
-
Criterios para su elaboración y uso. Diligencias. Páginas reservadas. Libro de Honor Oficial y Libro de Honor Eclesiástico
-
Los nombres pueden tener diversos orígenes, que en su día también pudieron parecer novedosos...
-
No siempre el encanto reside en el atractivo físico. Hay muchas otras cualidades en las personas que les hace atractivas
-
Los enfados, los ataques de ira, la rabia... no solo se expresan con palabras; también los gestos juegan un papel muy importante en estos estados
-
La voz es un indicativo importante para saber si una persona está mintiendo por la forma de decir una cosa. El tono, la velocidad, las repeticiones...
-
La mayoría de las personas cuando hablan quieren llamar la atención de su interlocutor o de la audiencia a la que se dirigen
-
Nuestro propio entorno, amigos y familia, nos presionan para hacer cosas que "socialmente" son consideradas convenientes